
De Onderstroom van Leiderschap
Systemische begeleiding voor ondernemers, leidinggevenden en eigenaren van (familie)bedrijven
De Onderstroom van Leiderschap is een persoonlijk traject voor ondernemers, leidinggevenden en eigenaren die voelen dat er iets in hun bedrijf niet klopt.
Dat er iets speelt wat niet met plannen of strategie op te lossen is.
​
Succesvolle ondernemers luisteren naar hun intuïtie.
Ze voelen wanneer iets vastloopt of niet klopt.
Ze investeren in zichzelf en in hun bedrijf.
En ze zoeken een coach die niet komt met oplossingen, maar scherp maakt wat onderhuids speelt.
​​
Soms merk je dat er iets niet klopt in je bedrijf.
De energie zakt, mensen raken vermoeid of beslissingen blijven hangen.
Je voelt dat er iets speelt wat niet met plannen of strategie op te lossen is.
In dit één-op-één traject kijken we naar wat er werkelijk beweegt in de onderstroom.
We onderzoeken de onbewuste patronen die invloed hebben op jou, je leiderschap en de organisatie als geheel.
Vaak ligt daar de sleutel in oude loyaliteiten, onuitgesproken verwachtingen of familiepatronen die nog doorwerken in het bedrijf.
​
Wat er verandert
Je krijgt helderheid over jouw plek, jouw invloed en wat er van jou wil bewegen.
Je visie wordt zuiverder, beslissingen worden eenvoudiger.
Rust en richting keren terug, en dat werkt direct door in de mensen om je heen.
​
Wanneer het niet meer loopt
Je merkt dat er iets niet klopt in je bedrijf.
De vaart is eruit, besluiten worden uitgesteld, mensen zijn moe of minder betrokken.
Je voelt dat je zelf te veel aan het dragen bent.
Soms zit het in de samenwerking.
Er ontstaat wrijving, dingen worden niet uitgesproken of het vertrouwen is weg.
Soms lukt het niet om door te groeien of blijven plannen hangen zonder duidelijke reden.
Je probeert van alles, maar het verandert niet echt.
Dan weet je dat hier iets diepers speelt.
In de gesprekken kijken we naar wat er onder de oppervlakte gebeurt.
Patronen die ooit hielpen om overeind te blijven maar nu in de weg zitten.
Loyaliteit aan mensen of situaties van vroeger.
Verantwoordelijkheid dragen die niet van jou is.
Als dat zichtbaar wordt, verandert er iets.
Er komt rust, overzicht en een gevoel van stevigheid terug.
Van daaruit kun je weer helder leiden en keuzes maken die kloppen.
Vorm
Een persoonlijk traject van drie tot zes maanden, afgestemd op jouw situatie.
We werken met systemisch perspectief, opstellingen, reflectie en gesprek.
Sessies vinden plaats in De Rijp of online.
Voor wie
Voor ondernemers, leidinggevenden en eigenaren van kleine en familiebedrijven die voelen dat er iets niet stroomt.
Voor wie bereid is eerlijk te kijken en verantwoordelijkheid te nemen voor de eigen invloed.
Investering
De vorm en intensiteit van het traject stemmen we af op wat passend is in jouw situatie.
Tijdens een eerste gesprek verkennen we samen wat nodig is.
Na dat gesprek ontvang je een persoonlijk voorstel.
Volgende stap
Plan een vrijblijvend kennismakingsgesprek van dertig minuten.
We kijken samen of dit traject aansluit bij jou en je bedrijf.

